Ingin menjadi karyawan sukses? Disenangi sama BOSS/Atasan, meraih karir dengan cepat, nail pangkat terus, ingin naik gaji? ingin juga disenangi sama bawahan/asisten anda? ingin semua menyenangkan? di lingkungan kerja terasa nyaman dan selalu bergairah?
Ini ada beberapa tips dan hal yang wajib ditanamkan pada diri sendiri agar semua itu dapat dicapai :
1.Sikap
Pondasi utama yang harus dilakukan yaitu menata sikap, mengurangi sikap negativ dan memperbanyak sikap positiv. Contoh yang bisa membuat anda berkembang dan pintar adalah :
Sikap berfikir positif
Apapun hal yang dihadapi, apapun berita yang diterima dan keadaan apapun yang sedang menimpa anda, jalani saja dengan sikap positif, tidak cepat mengambil keputusan dan lakukan segalanya menuju kearah solusi dan bukan kerah yang menuju masalah.
Sikap mau belajar
Belajarlah terus kepada atasan anda, kalau bisa belajar langsung ke 1, 2 tingkat diatas anda. pelajari kelebihan dan sisi posotif dari mereka. Pelajari yang dapat membuat mereka senang; mulai dari hobbinya, prestasinya, spesialisasinya.
belajar hal-hal biasa bukan berarti anda bodoh ataupun kurang mampu. Belajar adalah proses mengasah diri yang terus dilakukan tanpa henti.
Belajar kepada asisten/bawahan anda, seperti halnya anda belajar kepada atasan anda. Berbagilah ilmu dan saling mendukung agar anda mendapatkan support dan dukungan penuh dari bawahan anda, sehingga mereka akan berlaku jujur dan objektif.
Sikap Suka menolong
Didalam suasana kerja, anda harus selalu enjoy dan senang dalam menolong. Tidak pandang bulu, semua orang yang ada dilingkungan kerja anda seperti petugas keamanan, office boy, bagian kebersihan dll. Menolong tanpa pamrih, tetapi target anda adalah mencoba orang yang anda tolong merasa tertolong. Sikap suka menolong biasanya diikuti dengan sikap pemaaf dan jujur dalam bertindak.
2. Manajemen Diri
Porsi kerja anda harus maksimal, artinya anda harus mengerjakan tanggung jawab yang dibebankan kepada anda yang diberikan oleh perusahaan sesuai dengan kedudukan/posisi jabatan yang anda sandang harus 150%. Artinya yang 100% adalah tugas anda dan yang 50% adalah tugas atasan anda. Maksudnya jika sewaktu-waktu atasan anda berhalangan atau tidak bisa bekerja, anda bisa menolong dan membantu tugasnya secara benar. Inilah kesempatan anda diuji oleh perusahaan. Jika anda melakukan dengan benar maka berita bagus akan selalu bersama anda.
Anda juga harus siap mengerjakan pekerjaan bawahan anda jika sewaktu-waktu mereka berhalangan hadir, jadi jadikan diri anda mandiri dan siap dalam segala medan.
3. Main Strategi
Bekarja secara cerdik dan pintar, bisa mengatur strategi semulus mungkin. Anda sebisa mungkin tidak selslu memilih-milih pekerjaan yang dibebankan pada saat itu. Jika menerima hal baru, jalani saja sebagai sebuah ujian diri/tantangan. jika tidak menerima suatu pekerjaan baru, anda sudah sedikit merasa monoton? coba lirik dan amati pekerjaan atasan anda, kalau perlu pelajari dan lakukan pekerjaan itu bersama atasan anda, meminta ijin atau mencoba belajar mengerjakan pekerjaan atasan anda adalah HAL yang special dan patut anda senangi. Ini penting artinya bagi karir anda.
4. Mengambil hati
Anda harus pandai mengambil hati/mencuri perhatian. Anda mampu melakukan tindakan-tindakan yang positif dan cemerlang di dalam situasi yang penting. Anda mampu membuat orang lain merasa nyaman dan menaruh hormat kepada anda (Maaf! Bedakan dengan mencari MUKA). Kalau mencari muka biasanya suatu tindakan membual, akting layaknya aktor terkenal disaat boss sedang mengamati saja. Jadi pilihlah sikap mengambil hati saja...
5. Berani Berkompetisi
Diposisi pekerjaan apapun, kompetisi harus ada. Artinya anda siap bersaing, berkompetisi secara sehat dengan rekan kerja anda yang posisinya setara dengan anda. Anda tidak bisa menilai bahwa nada akan menang dalam persaingan, kecuali anda bekali dengan sikap sabar. Positif dan selalu belajar terus. Berkompetisi disini bukan sibuk mencari kesalahan-kesalahan orang lain, tetapi justru anda bisa menang dalam persaingan ini jika anda mampu menutupi/membantu mengatasi masalah/kelemahan-kelemahan orang lain. Datang dan hadirlah ditengah-tengah rekan kerja anda sebagai seorang juru selamat, seorang pemberi solusi suatu masalah.
Jika demikian, maka suasana kompetisi tersebut berjalan mulus dan sesuai dengan rencana anda. Orang lainpun tidak akan merasa dirugikan. Coba anda praktekkan, lalu lihat perkembangannya dalam diri anda dalam 1 tahun mendatang. Hal-hal dibawah ini sudah dianggap biasa dan tidak terlalu dilirik oleh atasan & pemilik perusahaan :
-Datang bekerja tepat waktu/tidak pernah bolos
-Rajin bekerja dan ramah
-Bekerja sesuai Job
-Pekerja keras dan tekun.
Karena hal-hal itu sudah biasa dan memang harus begitu. Nah 1 tambahan EXTRA yang bisa mendukung 5 poin diatas yaitu tonjolkan sesuatu yang beda dari anda!
Beda dalam hal ini sesuatu skill/keahlian yang tidak dimiliki kebanyakan orang. Sesuatu hal yang bisa membuat orang lain merasa salut dan anda selalu dibutuhkan dalam urusan ini. Coba temukan sesuatu yang spesial dalam diri anda...!
Misalnya sesauatu yang spesial itu adalah andai pandai bernegosiasi, anda pandai menghibur, anda selalu membuat orang lain tertawa, selalu muncul ide-ide cemerlang dsb. Hal ini kelihatan sepele... tetapi hal inilah yang sering orang lain ingat tentang diri anda.
INGAT!!! Apapun pekerjaan anda sekarang, apapun posisi anda sekarang... cobalah untuk menyenanginya. Berfikirlah bahwa masih banyak orang diluar sana yang menginginkan posisi pekerjaan anda sekarang, merasa bersyukur dan terus berterimakasih kepada Tuhan. Dengan begitu anda akan merasa tenang, bekerja semangat dan tidak gegabah dalam bertindak...
Sukses selalu... Tuhan Memberkati.
Ini ada beberapa tips dan hal yang wajib ditanamkan pada diri sendiri agar semua itu dapat dicapai :
1.Sikap
Pondasi utama yang harus dilakukan yaitu menata sikap, mengurangi sikap negativ dan memperbanyak sikap positiv. Contoh yang bisa membuat anda berkembang dan pintar adalah :
Sikap berfikir positif
Apapun hal yang dihadapi, apapun berita yang diterima dan keadaan apapun yang sedang menimpa anda, jalani saja dengan sikap positif, tidak cepat mengambil keputusan dan lakukan segalanya menuju kearah solusi dan bukan kerah yang menuju masalah.
Sikap mau belajar
Belajarlah terus kepada atasan anda, kalau bisa belajar langsung ke 1, 2 tingkat diatas anda. pelajari kelebihan dan sisi posotif dari mereka. Pelajari yang dapat membuat mereka senang; mulai dari hobbinya, prestasinya, spesialisasinya.
belajar hal-hal biasa bukan berarti anda bodoh ataupun kurang mampu. Belajar adalah proses mengasah diri yang terus dilakukan tanpa henti.
Belajar kepada asisten/bawahan anda, seperti halnya anda belajar kepada atasan anda. Berbagilah ilmu dan saling mendukung agar anda mendapatkan support dan dukungan penuh dari bawahan anda, sehingga mereka akan berlaku jujur dan objektif.
Sikap Suka menolong
Didalam suasana kerja, anda harus selalu enjoy dan senang dalam menolong. Tidak pandang bulu, semua orang yang ada dilingkungan kerja anda seperti petugas keamanan, office boy, bagian kebersihan dll. Menolong tanpa pamrih, tetapi target anda adalah mencoba orang yang anda tolong merasa tertolong. Sikap suka menolong biasanya diikuti dengan sikap pemaaf dan jujur dalam bertindak.
2. Manajemen Diri
Porsi kerja anda harus maksimal, artinya anda harus mengerjakan tanggung jawab yang dibebankan kepada anda yang diberikan oleh perusahaan sesuai dengan kedudukan/posisi jabatan yang anda sandang harus 150%. Artinya yang 100% adalah tugas anda dan yang 50% adalah tugas atasan anda. Maksudnya jika sewaktu-waktu atasan anda berhalangan atau tidak bisa bekerja, anda bisa menolong dan membantu tugasnya secara benar. Inilah kesempatan anda diuji oleh perusahaan. Jika anda melakukan dengan benar maka berita bagus akan selalu bersama anda.
Anda juga harus siap mengerjakan pekerjaan bawahan anda jika sewaktu-waktu mereka berhalangan hadir, jadi jadikan diri anda mandiri dan siap dalam segala medan.
3. Main Strategi
Bekarja secara cerdik dan pintar, bisa mengatur strategi semulus mungkin. Anda sebisa mungkin tidak selslu memilih-milih pekerjaan yang dibebankan pada saat itu. Jika menerima hal baru, jalani saja sebagai sebuah ujian diri/tantangan. jika tidak menerima suatu pekerjaan baru, anda sudah sedikit merasa monoton? coba lirik dan amati pekerjaan atasan anda, kalau perlu pelajari dan lakukan pekerjaan itu bersama atasan anda, meminta ijin atau mencoba belajar mengerjakan pekerjaan atasan anda adalah HAL yang special dan patut anda senangi. Ini penting artinya bagi karir anda.
4. Mengambil hati
Anda harus pandai mengambil hati/mencuri perhatian. Anda mampu melakukan tindakan-tindakan yang positif dan cemerlang di dalam situasi yang penting. Anda mampu membuat orang lain merasa nyaman dan menaruh hormat kepada anda (Maaf! Bedakan dengan mencari MUKA). Kalau mencari muka biasanya suatu tindakan membual, akting layaknya aktor terkenal disaat boss sedang mengamati saja. Jadi pilihlah sikap mengambil hati saja...
5. Berani Berkompetisi
Diposisi pekerjaan apapun, kompetisi harus ada. Artinya anda siap bersaing, berkompetisi secara sehat dengan rekan kerja anda yang posisinya setara dengan anda. Anda tidak bisa menilai bahwa nada akan menang dalam persaingan, kecuali anda bekali dengan sikap sabar. Positif dan selalu belajar terus. Berkompetisi disini bukan sibuk mencari kesalahan-kesalahan orang lain, tetapi justru anda bisa menang dalam persaingan ini jika anda mampu menutupi/membantu mengatasi masalah/kelemahan-kelemahan orang lain. Datang dan hadirlah ditengah-tengah rekan kerja anda sebagai seorang juru selamat, seorang pemberi solusi suatu masalah.
Jika demikian, maka suasana kompetisi tersebut berjalan mulus dan sesuai dengan rencana anda. Orang lainpun tidak akan merasa dirugikan. Coba anda praktekkan, lalu lihat perkembangannya dalam diri anda dalam 1 tahun mendatang. Hal-hal dibawah ini sudah dianggap biasa dan tidak terlalu dilirik oleh atasan & pemilik perusahaan :
-Datang bekerja tepat waktu/tidak pernah bolos
-Rajin bekerja dan ramah
-Bekerja sesuai Job
-Pekerja keras dan tekun.
Karena hal-hal itu sudah biasa dan memang harus begitu. Nah 1 tambahan EXTRA yang bisa mendukung 5 poin diatas yaitu tonjolkan sesuatu yang beda dari anda!
Beda dalam hal ini sesuatu skill/keahlian yang tidak dimiliki kebanyakan orang. Sesuatu hal yang bisa membuat orang lain merasa salut dan anda selalu dibutuhkan dalam urusan ini. Coba temukan sesuatu yang spesial dalam diri anda...!
Misalnya sesauatu yang spesial itu adalah andai pandai bernegosiasi, anda pandai menghibur, anda selalu membuat orang lain tertawa, selalu muncul ide-ide cemerlang dsb. Hal ini kelihatan sepele... tetapi hal inilah yang sering orang lain ingat tentang diri anda.
INGAT!!! Apapun pekerjaan anda sekarang, apapun posisi anda sekarang... cobalah untuk menyenanginya. Berfikirlah bahwa masih banyak orang diluar sana yang menginginkan posisi pekerjaan anda sekarang, merasa bersyukur dan terus berterimakasih kepada Tuhan. Dengan begitu anda akan merasa tenang, bekerja semangat dan tidak gegabah dalam bertindak...
Sukses selalu... Tuhan Memberkati.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar
Anda bebas berkomentar, tapi jangan spam! komentar yang mengandung spam akan dihapus.